Skip to Main Content

Comités

El Movimiento Scout se basa en los comités de voluntarios en todos los niveles para ayudar a planificar, ejecutar, y evaluar nuestro programa.

A nivel de unidad local, cada Pack Committee o Troop Committee trabaja con su Cubmaster o con su Scoutmaster para elaborar un calendario de actividades para el año siguiente, establecer un presupuesto por unidad, controlar qué voluntarios necesitan capacitación, y otras tareas importantes. Este mismo tipo de trabajo también se realiza a nivel del consejo, sólo que en lugar de centrarse únicamente en una unidad… estos comités del consejo son responsables de planificar, evaluar, y asegurar la entrega de la programación en los 15 condados del área de servicio de nuestro consejo.

 

Los comités a nivel de consejo tienden a centrarse en un tema: capacitación, membresías, gobierno, salud y seguridad, campamentos, y otros. El grupo que compone estos comités incluye personas que todavía están involucradas actualmente con un Cub Scout Pack, Scouts BSA Troop, u otra unidad, así como algunos líderes comunitarios y voluntarios que actualmente no tienen un hijo en Scouting pero que creen en los beneficios que nuestro programa les brinda a los jóvenes.

 

Si está interesado en participar en uno de estos comités no dude en comunicarse con Leigh Wyatt en el correo electrónico leigh.wyatt@scouting.org para que podamos ponerlo en contacto con el presidente del comité actual.

 

 

section-divider

Estos son los principales comités de nuestro consejo:

Camping: Brinda programas de campamentos relevantes y de calidad a un mayor número de líderes jóvenes y adultos en todo nuestro consejo de acuerdo con los objetivos y métodos de los Boy Scouts of America.

 

Outdoor Programs (Programas al aire libre): Brinda programas al aire libre retadores, de calidad, y seguros a un mayor número de jóvenes en todo nuestro consejo, siempre de acuerdo con los objetivos y métodos de Boy Scouts of America.

 

Older Scouting Programs (Programas de Scouting más antiguos): Promueve los programas existentes de Venturing, Sea Scout y Explorer a un número más diverso y creciente de jóvenes adolescentes.

 

STEM Scouts: Desarrolla un nuevo programa de Scouting sólido y sostenible que promueva y estimule el interés en la ciencia, la tecnología, la ingeniería, y las matemáticas (STEM).

 

Advancement (Avance): Recomienda e implementa políticas para nuestro consejo que estén alineadas con los objetivos y regulaciones del National Boy Scouts of America Advancement. Apoya a nuestras unidades, líderes, Scouts, y sus familias documentando y difundiendo las mejores prácticas para el avance, y proporciona respuestas oportunas, uniformes, y autorizadas a las preguntas y preocupaciones de esos grupos.

 

Activities/Civic Service (Actividades/Servicio cívico): Crea oportunidades para que más Scouts participen en las actividades significativas del consejo y en las experiencias de servicio cívico que crean toda una vida de grandes recuerdos de Scouting. Crea oportunidades para que más Scouts participen en las actividades importantes de CAC y en los proyectos de servicio cívico al aumentar la participación a nivel de unidad.

 

Entrenamiento (Training): Mejora y promueve los programas de capacitación existentes y explora/prueba métodos alternativos para implementar diferentes estilos y abordar diferentes problemas.

 

District Operations (Operaciones del Distrito): Desarrolla una organización robusta, el District Committee y el Commissioners Staff (Comité del Distrito y el personal de los Comisionados) equipan y ayudan a las unidades de Scouting, a las organizaciones, y a los líderes a llevar a cabo el programa de manera efectiva a las comunidades.

 

Membership (Membresía): Aumenta el alcance y la influencia de Boy Scouts of America y nuestro consejo a través de un incremento sostenible en el número de miembros.

 

Unit Service (Servicio para la unidad): Proporciona servicios para la unidad a todos los packs, troops, crews, ships, y posts de nuestro consejo. Con el apoyo proporcionado por los Comisionados a cada unidad podemos asegurarnos de que el liderazgo de la Unidad reciba el asesoramiento y la capacitación que serán útiles para el éxito y el crecimiento de la unidad. Con este apoyo, las unidades pueden ofrecer la promesa de Scouting y la entrega de un programa de calidad que finalmente logrará los objetivos de nuestro consejo.

 

Finance/Fundraising (Finanzas/Recaudación de fondos): Es responsable de todas las actividades de recaudación de fondos para nuestro consejo, incluidas: las operaciones, el capital, y la venta de productos.

 

Properties (Propiedades): Se encarga de proporcionar las instalaciones adecuadas para satisfacer las necesidades administrativas y de los programas a los miembros actuales y futuros de nuestro consejo.

 

Governance (Gobierno): Supervisa las funciones de gobierno de la organización. Su enfoque principal es mejorar la administración general de nuestro consejo. El comité revisa los criterios para los candidatos de la junta; periódicamente examina, revisa, y establece los estatutos; examina y revisa políticas; ve que cada comité del consejo tenga un estatuto establecido; revisa periódicamente la estructura de gobierno y las responsabilidades de la Junta y los comités; ve que (mediante la revisión de la autoevaluación u otros medios) se dé seguimiento al desempeño de la Junta y los compromisos de la Junta; asegura que se proporcione orientación a los nuevos miembros de la Junta y, cuando es posible, prevé el desarrollo educativo de los miembros de la Junta; informa al Consejo de Administración sobre las actividades, temas, y recomendaciones relacionados al Comité; y realiza otras actividades relacionadas con esta Carta según lo solicite el Consejo de Administración.

 

Enterprise Risk Management (Administración de riesgos empresariales): Proporciona liderazgo para identificar riesgos dentro de los programas/actividades, operaciones, y en las instalaciones del consejo existentes y futuras, y sugiere procedimientos efectivos para mitigar esos riesgos.

 

Investments (Inversiones): Proporciona la supervisión específica para las actividades de inversión de nuestro consejo y sus fondos de donación. Nuestro consejo recibe una distribución anual de los fondos de dotación que se utiliza para financiar las operaciones, el mantenimiento de capital, y la entrega del programa a los jóvenes.

 

Administration (Administración): Proporciona liderazgo y supervisión a las operaciones administrativas de nuestro consejo para garantizar: la estabilidad financiera, las capacidades tecnológicas, y la alineación geográfica del distrito para facilitar de manera eficiente los objetivos operativos de nuestro consejo.

 

Council Relations (Relaciones del Consejo): Cubre los temas de relaciones en Scouting, como disputas, problemas en las membresías, situaciones de necesidades especiales, o temas de protección juvenil.

 

Legal: Brinda asesoría sobre los temas que podrían tener riesgos de responsabilidad e incluye lo siguiente: desarrollo de problemas de personal o de terceros, problemas de contratación, problemas de cumplimiento corporativo, seguimiento de litigios y asesoramiento sobre la resolución de casos, coordinación con los abogados de los seguros y los abogados nacionales, problemas de protección a niños clave, disputas de membresía, cargos de discriminación, problemas de recaudación de fondos, y quejas de alto perfil.

 

Marketing: Ayuda a las personas que no están en Scouting a saber más sobre el programa, mientras que también ayuda a las personas que ya están en Scouting a saber más sobre las actividades y los beneficios de Scouting que están disponibles para ellos.

 

Strategic Planning (Planeación estratégica): Su función es facilitar un proceso continuo para identificar e implementar las metas y estrategias necesarias para fortalecer el programa de Scouting en nuestro consejo.